要让医生更好地回归看病角色

提高医疗服务价格：医疗服务价格是影响医生行为的重要因素之一。通过提高医疗服务价格，可以让医生的劳务价值得到更好的体现，从而提高医生的工作积极性和满意度。

加强医院内部管理：医院内部管理是影响医生行为的另一个重要因素。通过加强医院内部管理，可以规范医生的诊疗行为，减少不必要的检查和治疗，提高医疗质量和效率。

建立合理的薪酬制度：薪酬制度是影响医生行为的重要因素之一。通过建立合理的薪酬制度，可以让医生的收入与工作量和工作质量挂钩，从而提高医生的工作积极性和满意度。

加强医疗监管：医疗监管是保障医疗质量和安全的重要手段。通过加强医疗监管，可以规范医生的诊疗行为，减少医疗事故和纠纷的发生。

提高医生的职业素养：医生的职业素养是影响医疗质量和安全的重要因素之一。通过提高医生的职业素养，可以让医生更加注重患者的利益，提高医疗服务质量和水平。

以下是一些具体的例子：

提高医疗服务价格：

调整医疗服务项目价格，提高体现医务人员技术劳务价值的医疗服务价格，如手术费、护理费等。

对医疗机构实行差别化的价格政策，引导医疗机构合理调整医疗服务价格结构。

加强医院内部管理：

建立健全医院内部管理制度，规范医生的诊疗行为，如病历书写、医嘱开具等。

加强对医院内部医疗质量的监督和管理，定期开展医疗质量检查和评估。

建立合理的薪酬制度：

实行以岗位工作量、服务质量、患者满意度等为主要指标的绩效考核制度，将考核结果与医生的薪酬挂钩。

对医生实行年薪制或月薪制，避免医生过度追求经济效益。

加强医疗监管：

加强对医疗机构的监管，严格医疗机构的准入和退出机制。

加强对医生的执业监管，建立医生不良执业行为记录制度。

提高医生的职业素养：

加强对医生的职业道德教育，提高医生的职业道德水平。

开展医生培训和继续教育，提高医生的业务水平和服务能力。